「新しいリーダーシップってなんだろう？」

こんにちは、安井です。 今日は「新しいリーダーシップってなんだろう？」というテーマでお届けします。 リーダーと言うと、な […]

あなたにとって“信頼されるリーダー”とは？

「結論だけ」で損してない？伝え方が変わると、関係性が深まる話 こんにちは！安井です。 突然ですが、こんな経験ありませんか […]

質問型コミュニケーションって、実際どう役立つの？

こんにちは！安井です。 今日は 「質問型コミュニケーションって、実際どう役立つの？」 というテーマでお話ししたいと思いま […]

“役割分担がうまくいかない理由”を、見落としていませんか？

こんにちは、安井です。 「うちのチーム、なんか噛み合ってないんだよなあ…」 そんな風に感じたこと、ありませんか？ 今日は […]

「人それぞれ」って言うけれど、ちゃんと受けとめられてる？

社会人になると“気の合わない人”と働く理由と、うまく付き合うためのコツ 【目次】 学生と社会人の違いとは？ 「人は違って […]

質問が変われば関係が変わる？家庭・職場・教育現場で役立つ「質問型コミュニケーション」のすすめ

質問が変われば関係が変わる？ 家庭・職場・教育現場で役立つ「質問型コミュニケーション」のすすめ はじめに：言葉がすれ違う […]

「ホテル代が高すぎる…」“価格高騰”の時代に、どう選ばれるか？

出張ホテル探しが大変すぎる！価格高騰のなかで選ばれる「体験」の価値とは？ 春も終わりが近づき、桜の花びらが舞う今日この頃 […]

ビジョンは語っている。でも“つながって”いますか？

【リーダー必見】ビジョンと日常業務を“つなぐ”コミュニケーションで、チームが変わる 「会社のビジョン」と「目の前の仕事」 […]

ベテランほど陥りやすい“思い込みコミュニケーション”

【職場のチーム力を高める】コミュニケーションで事故を防ぐ質問力とは？ 「伝えたつもり」が命取りに——現場で起きる“思い込 […]

“自分がもう一人いれば”の思いは、チームの成長を止めてしまう

「自分がもう一人いれば…」と思ってしまうリーダーへ。部下が育つ“質問”という力 はじめに：「結局、自分でやった方が早い… […]