上司から質問はされていたけど納得感がなかったあの頃

こんにちは。 質問型コミュニケーション協会の安井です。 もうお読みいただきましたか？ 青木による解説動画も特典としてついておりま […]

浅田真央さんの記者会見、あなたならどんな質問をする？

こんにちは。 質問型コミュニケーション協会の安井です。 —————& […]

仕事を円滑に進めるには、まず上司は部下に質問しなさい！

こんにちは。 質問型コミュニケーション協会の安井です。 『 こちらが聴かないと、相談してこない… 』 『 仕事は出来ないのに、主 […]

部下が心をオープンにするための質問とは？

こんにちは。 質問型コミュニケーション協会の安井です。 先週のコラムを読んでいただいた方から、 ご質問をいただきました。 先週、 […]

オススメしたい、部下や同僚同士で行う一週間の振り返り

こんにちは。 質問型コミュニケーション協会の安井です。 今日は、せっかく質問型を学んでいるならオススメしたい、 部下や同僚同士で […]

質問型ならではの上司から部下へのアドバイスの伝え方！

こんにちは。 質問型コミュニケーション協会の安井です。 前回、部下が自発的に動き出す質問の流れを書かせていただきました。 その記 […]

学んだことを即実践出来るようになるためには？

こんにちは。 質問型コミュニケーション協会の安井です。 何かを学ぶ時って、単に知りたい！という欲求もあると思いますが、 実践出来 […]

部下がどんどん動き出す！結果を出す部下を育てる質問力とは？

こんにちは。 質問型コミュニケーション協会の安井です。 先週は 【部下の素晴らしさを気づかせる、有難い上司になろう】 ということ […]

部下との心の距離を縮めていく質問力とは？

こんにちは。 質問型コミュニケーション協会の安井です。 今日は 【部下との心の距離を縮めていく質問力とは？】 というテーマでお伝 […]

上司は何を言うかではなく、どう言うかでほとんど決まる

こんにちは。 質問型コミュニケーション協会の安井です。 今日は、 上司は部下に何を言うか？ではなく、 どのように言うかで部下との […]